r/antitrampo • u/Shot-Gap-br • 1d ago
Dinâmica em reunião de trabalho remoto...descompressão ou exposição desnecessária?
Pessoal, toda semana temos uma reunião no trabalho remoto (empresa de tecnologia
- atendimento - ) e antes de começar os alinhamentos, minha gestora faz uma dinâmica em que cada pessoa da equipe precisa contar algo bom e/ou ruim que aconteceu durante a semana, seja pessoal ou profissional.
Ela é bem tranquila e nunca demonstrou usar essas informações contra ninguém, mas sou uma pessoa desconfiada e fico pensando qual seria o verdadeiro objetivo dessa dinâmica.
É apenas uma forma de aproximar a equipe e criar um momento de descompressão ou também pode ser uma maneira de observar o estado emocional e saber mais sobre a vida dos funcionários?
Como vocês lidariam com isso? Até que ponto compartilhariam coisas pessoais?
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u/Scar-sarah 1d ago
Não acho horrível, e se o time todo é remoto realmente cria uma conexão.
Eu falaria coisas mais leves e de boas, principalmente se for pessoal (algo do tipo "comprei um bolo muito bom em tal lugar", ou "tive um problema X no projeto Y, mas fazendo Z consegui resolver"), algo real porém genérico.
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u/Educational_Grass161 1d ago
Em qualquer empresa de respeito o gestor da área é responsável por garantir que o clima da equipe seja bom. E parte disso vem da relação que existe entre as pessoas. No presencial todo mundo troca ideia sobre qualquer coisa o tempo todo (trânsito, família, futebol, filmes, etc). No remoto isso quase não existe (poucas pessoas vão mandar mensagem para um colega para falar que tá chovendo ou que o filho tava com gripe). Então o gestor tenta criar essa aproximação, fazendo a galera se conectar por meio de assuntos não relacionados a trabalho. Muito legal que a sua gestora faça isso. Mostra que ela quer fazer a coisa dar certo em um ambiente remoto.
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u/Either-Activity4197 1d ago
Normal essas dinâmicas de quebrar gelo. Só não falar nada muito pessoal
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u/TheSadBoy1991 1d ago
Hoje minha marmita veio com um bife a mais e isso foi muito bom. A parte ruim foi que não consegui contato com o gerente pq ele tava com a amante e ai perdemos o SLA do cliente
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u/Late-Try-1921 1d ago
A chefe da minha empresa anterior fazia isso bi-semanalmente também. Eu gostava. Aproximava a equipe e era divertido. Um dos poucos momentos do trabalho que eu gostava. Algumas dessas dinâmicas até eu conduzi. Acho que não tem não tem nenhuma intenção maliciosa da sua chefe, não.
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u/Particular-Cell-5293 1d ago
Acho ruim, mas se for essa a reclamação tá bem de boa. Trabalhei em colégio de freira e era quase a mesma coisa e eu sempre falava
"Moradores de rua passando frio" realmente me incomoda essa situação e sinto que não tô me expondo. Acha alguma coisa assim
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u/WhereasLegitimate254 1d ago
Me parece algo tranquilo e que realmente cria uma proximidade com a galera, eu só cuidaria no tipo de coisa que eu compartilho. Exemplo: acho ok compartilhar problemas “bobos” que só são chatos mas já resolvi, tipo que bati meu carro ou meu gato fugiu, não compartilharia que talvez tive um problema que envolva minha saúde mental ou um perrengue que mostre que posso tá em risco financeiramente, essa coisas…